El propietario de WeWork, dio algunos pasos el para pulir su atractivo a los inversores antes de su oferta pública inicial al agregar a una mujer, Frances Frei, a su junta de hombres y anunciar que su CEO devolvería un Pago de $ 5.9 millones por el uso de la palabra registrada «Nosotros».
Las medidas siguen a las críticas de los inversionistas sobre la presentación de IPO de We Company el mes pasado, que reveló lazos extensos e inusuales entre la startup que comparte oficinas y su accionista controlador, el CEO Adam Neumann, incluido que él era el propietario de la empresa en algunas propiedades.
Los defensores del gobierno corporativo advirtieron que los últimos pasos de We Company pueden no ser suficientes para calmar las preocupaciones sobre el control de Neumann sobre la compañía, cimentada por una estructura de acciones de varias clases diseñada para darle el control operativo.
«Estos son pasos positivos», dijo David Erickson, investigador principal y profesor de finanzas de la Wharton School de la Universidad de Pensilvania.
«El desafío es que, desde mi punto de vista, tienes un CEO que controlará la toma de decisiones que hasta la fecha no ha demostrado el buen juicio que esperaría del CEO de una empresa pública».
Frei, profesor de tecnología y gestión de operaciones en la Harvard Business School, se unirá al directorio de WeWork una vez que complete la IPO, prevista para finales de este mes.
The We Company originalmente había planeado hacer pública una junta de siete miembros compuesta exclusivamente por hombres, una práctica que los principales inversores como BlackRock Inc desaprueban diciendo que las juntas más diversas toman mejores decisiones.
The We Company también dijo en una presentación enmendada que agregará otro director a su junta dentro de un año de la OPI, «con el compromiso de aumentar la diversidad étnica y de género de la junta».
El acuerdo para pagarle a Neumann por el uso de la marca comercial «We» se produjo después de la decisión de cambiar el nombre de WeWork como We Company a principios de este año.
WeWork, que alquila escritorios a empresas e individuos con un enfoque en nuevas empresas y emprendedores, ha ayudado a popularizar el concepto de espacio de oficina compartido. Fue valorado en $ 47 mil millones a principios de este año.
A pesar del crecimiento vertiginoso de la compañía, existen inquietudes de los inversores sobre un desajuste entre su flujo de caja y sus pasivos, dado que alquila espacio de trabajo a clientes bajo contratos a corto plazo, pero paga el alquiler por ellos mismos bajo contratos de arrendamiento a largo plazo.
We Company, con sede en Nueva York, fundada en 2010, vio sus ingresos duplicarse a $ 1,54 mil millones en el primer semestre de este año, aunque sus pérdidas fueron un 25% más altas durante el período que el año anterior, a $ 900 millones.